全民健康保險會（以下稱健保會）置委員三十九人，委員名額分配如下：
　　一、保險付費者代表：
　　（一）被保險人代表十四人。
　　（二）雇主代表五人。
　　（三）行政院主計總處一人。
　　二、保險醫事服務提供者代表十人。
　　三、專家學者及公正人士七人。
　　四、國家發展委員會及主管機關各一人。
　　被保險人代表之委員，其中十一人，由主管機關參照被保險人類別，洽請有關團體推薦後遴聘之；其餘三人，由主管機關以公開徵求方式，遴選依法設立或立案之團體，再洽請該團體推薦後遴聘之。
　　雇主代表、行政院主計總處、保險醫事服務提供者代表、國家發展委員會及主管機關之委員，由主管機關分別洽請有關機關、團體推薦後遴聘（派）之。
　　專家學者及公正人士之委員，由主管機關就國內公共衛生、公共行政、社會福利、社會保險、醫務管理、財務金融、經濟或法律等健康保險相關領域專家學者或社會公正人士遴聘之。
　　保險付費者代表之委員，不得兼具保險醫事服務提供者之身分；被保險人代表之委員，不得兼具雇主身分；專家學者及公正人士之委員，不得兼具保險醫事服務提供者或雇主身分。

　　全民健康保險會（以下稱健保會）置委員三十五人，委員名額分配如下：
　　一、保險付費者代表：
　　（一）被保險人代表十二人。
　　（二）雇主代表五人。
　　（三）行政院主計總處一人。
　　二、保險醫事服務提供者代表十人。
　　三、專家學者及公正人士五人。
　　四、國家發展委員會及主管機關各一人。
　　被保險人代表之委員，其中九人，由主管機關就被保險人類別，洽請有關團體推薦後遴聘之；其餘三人，由主管機關以公開徵求方式，遴選依法設立或立案之團體，再洽請該團體推薦後遴聘之。
　　雇主代表、行政院主計總處、保險醫事服務提供者代表、國家發展委員會及主管機關之委員，由主管機關分別洽請有關機關、團體推薦後遴聘（派）之。
　　學者專家及公正人士之委員，由主管機關就國內公共衛生、公共行政、社會福利、社會保險、醫務管理、財務金融、經濟或法律等健康保險相關領域專家學者或社會公正人士遴聘之。
　　保險付費者代表之委員，不得兼具保險醫事服務提供者之身分；被保險人代表之委員，不得兼具雇主身分；專家學者及公正人士之委員，不得兼具保險醫事服務提供者或雇主身分。

　　全民健康保險會（以下稱健保會）置委員三十五人，委員名額分配如下：
　　一、保險付費者代表：
　　（一）被保險人代表十二人。
　　（二）雇主代表五人。
　　（三）行政院主計總處一人。
　　二、保險醫事服務提供者代表十人。
　　三、專家學者及公正人士五人。
　　四、行政院經濟建設委員會及主管機關各一人。
　　被保險人代表之委員，其中九人，由主管機關就被保險人類別，洽請有關團體推薦後遴聘之；其餘三人，由主管機關以公開徵求方式，遴選依法設立或立案之團體，再洽請該團體推薦後遴聘之。
　　雇主代表、行政院主計總處、保險醫事服務提供者代表、行政院經濟建設委員會及主管機關之委員，由主管機關分別洽請有關機關、團體推薦後遴聘（派）之。
　　學者專家及公正人士之委員，由主管機關就國內公共衛生、公共行政、社會福利、社會保險、醫務管理、財務金融、經濟或法律等健康保險相關領域專家學者或社會公正人士遴聘之。
　　保險付費者代表之委員，不得兼具保險醫事服務提供者之身分；被保險人代表之委員，不得兼具雇主身分；專家學者及公正人士之委員，不得兼具保險醫事服務提供者或雇主身分。

　　各團體於推薦健保會委員時，採以二倍方式為之，並應考量性別平等原則。

　　各團體於推薦健保會委員時，採以複數方式為之，並應考量性別平等原則。

　　健保會委員任期內親自出席委員會議達三分之二之次數，為續聘之必要條件。
　　健保會委員有下列行為未達解聘之條件者，列為下屆是否續聘重要參考：
　　一、違反議事規則或阻撓議事之進行。
　　二、發言侮辱他人或進行人身攻擊。
　　三、破壞公家財物或暴力之肢體動作。
　　四、妨害他人在議事上之發言、提案或表決。
　　五、對於會議相關事項，對外作不實之轉述。
　　六、對外提供應保密之內部相關文件。
　　七、干預健保違約處理或行政之決定。
　　八、違反本辦法或其他法令規定。
　　九、其他經委員會議決議禁止之不正當行為。

　　健保會委員已連任二屆、任期內未親自出席委員會議次數超過三分之一、或有下列行為未達解聘之條件者，列為下屆是否續聘重要參考：
　　一、違反議事規則或阻撓議事之進行。
　　二、發言侮辱他人或進行人身攻擊。
　　三、破壞公家財物或暴力之肢體動作。
　　四、妨害他人在議事上之發言、提案或表決。
　　五、對於會議相關事項，對外作不實之轉述。
　　六、對外提供應保密之內部相關文件。
　　七、干預健保違約處理或行政之決定。
　　八、違反本辦法或其他法令規定。
　　九、其他經委員會議決議禁止之不正當行為。

　　健保會於協議訂定及分配保險醫療給付費用總額時，其方式、程序、場地、出席、列席人員及其他相關事項，應符合對等協議之精神。

　　健保會於召開委員會議協商保險醫療給付費用總額對等協議訂定及分配事項時，保險付費者代表之委員應共同推選委員十人代為行使職權，與保險醫事服務提供者代表同名額之委員進行對等協商。
　　前項經推選產生之委員，除有正當理由者外，同一年度，不得替換。
　　第一項代為行使之職權，包括發言權、提案權及協商權。

　　委員應親自出席會議；其因故不能親自出席時，應於開會前通知健保會幕僚單位。
　　委員未能親自出席會議時，除專家學者及公正人士外，得指派代理人；受指派之代理人，列入出席人數，並得發言及參與表決。委員已出席且在會場時，不得指派他人代理。
　　第二條第五項及第六條第一項規定，於代理人，準用之；其有違反該規定，或有第七條第二項各款之行為者，不得再為代理。

　　委員應親自出席會議；其因故不能親自出席時，應於開會前通知健保會幕僚單位。
　　委員未能親自出席會議時，除專家學者及公正人士外，得指派代理人；受指派之代理人，列入出席人數，並得發言及參與表決。
　　第二條第五項及第六條第一項規定，於代理人，準用之；其有違反該規定，或有第七條各款之行為者，不得再為代理。

　　本辦法自中華民國一百零二年一月一日施行。
　　本辦法修正條文自發布日施行。

　　本辦法自中華民國一百零二年一月一日施行。